El Parlamento estudia la
equiparación de sueldos entre interinos y funcionarios
Los grupos políticos negocian una
enmienda a los presupuestos que dé luz verde a una vieja demanda
de estos trabajadores para cobrar trienios
ISABEL MORILLO SEVILLA
Trabas: Los sindicatos reconocen que existen
trabas legales para resolver la equiparación de sueldos. Por
ello exigen una reforma legal para arbitrar un concepto donde se retribuya
al personal interino esa permanencia. A su juicio, la voluntad política
no es suficiente
Reforma legal: La demanda de los interinos de
la Junta de tener equiparado su sueldo al de los funcionarios podría
ser recogida por la ley de presupuestos del próximo año
si el grupo parlamentario socialista atiende la propuesta de las centrales
sindicales y la oposición andaluza. Tanto sindicatos como grupos
políticos, entre ellos IU y PP, exigen que al numeroso colectivo
de interinos que integran la administración se les reconozcan
económicamente sus derechos de antigüedad, tal y como
perciben los funcionarios.
En diciembre del pasado año, esta aspiración quedó
en papel mojado cuando el grupo socialista decidió dar la espalda
a una propuesta para que los presupuestos incluyera una partida concreta
que compensara la antigüedad de los interinos. Fue una decisión
no esperada, ya que los grupos habían forjado un consenso previo
para aprobar una enmienda en este sentido.
Nueva oportunidad
Ahora, un año después, la historia se repite. El Parlamento
tiene, de nuevo, la oportunidad de retomar el asunto. De hecho, PP
e IU recogen esta petición entre sus enmiendas. La portavoz
de Economía de IU, Concha Caballero, ha anunciado que a comienzos
de esta semana tiene previsto reunirse con el portavoz socialista
en esta materia, Manuel Gracia, para de nuevo intentar que la reivindicación
de equiparación de sueldos de interinos y funcionarios, llegue
al debate final, precedida del acuerdo de los grupos. IU exige que
los presupuestos reserven una partida de unos 1.000 millones de pesetas
para este objetivo.
La bolsa de trabajadores interinos de la administración autonómica
asciende en total a unas 40.000 personas, en contraste con los 200.000
funcionarios que componen el personal de la Junta.
Sólo 4.000
Aunque la medida afectaría tan sólo a aquellos interinos
insertos en los servicios centrales de la administración, es
decir dejando al margen organismos como el SAS, los trabajadores docentes
o los de Justicia. El número de interinos en este grupo asciende
a más de 4.000, de los que unos 3.500 están acogidos
dentro del acuerdo de la estabilidad laboral.
La consejera de Justicia, Carmen Hermosín, limita aún
más el número de interinos que podrían beneficiarse
de esta medida. Apuesta por «encajar» alguna «fórmula legal»
que signifique reconocer el pago de complementos por antigüedad
para este colectivo, aunque insiste en que es «complicado» porque
la Ley actual no permite que cobren trienios.
La consejera indicó que la medida afectaría a aquellos
que «lleven muchos años», en alusión a los que llevan
diez.
«Tengo la voluntad de hacerlo, pero siempre dentro de una fórmula
legal para que después ningún tribunal pueda poner problemas»,
advierte Hermosín, escaldada por los últimos pronunciamientos
del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía (TSJA) que han
dado un revés a los mecanismos arbitrados por la Junta para
dar una salida a la situación del colectivo de interinos.